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Votre participation au conseil de perfectionnement
de la certification "Directeur d'établissements gérontologiques"

A PROPOS DU CONTENU DE LA CERTIFICATION 

Pensez-vous que certaines compétences du référentiel devraient être modifiées ?
Pensez-vous que certaines compétences devraient être ajoutées ?

A PROPOS DE L'ACCÈS A LA CERTIFICATION PAR LA FORMATION EN CONTINU

MODALITÉS D'ÉVALUATION DANS LE CADRE DE LA FORMATION EN CONTINU (suivi et évaluation des blocs et stage en continu)

Épreuves écrites :

Contrôle continu des connaissances (quiz) sur chaque bloc de compétences.​

Evaluation des blocs 1, 2 et 3 : Rédaction d'un mémoire de 50 à 60 pages (+ annexes) sur le thème de la bientraitance dans le cadre d’un stage pratique de 4 mois.

Evaluation bloc 4 : Dossier professionnel Gestion administrative, budgétaire et financière d’un établissement fictif (épreuve écrite de 4h00 en salle)

Evaluation bloc 5 : Dossier professionnel Communication d’un établissement ou service gérontologique fictif (épreuve écrite de 3h00 en salle)

Épreuve orale de fin de formation

Soutenance du mémoire devant le jury (40 minutes d'exposé et 20 minutes de questions)

Pensez-vous que ces modalités d'évaluation (formation continue) sont adaptées ?

A PROPOS DE L'ACCÈS A LA CERTIFICATION PAR LA FORMATION PAR CAPITALISATION DES BLOCS DE COMPÉTENCES (formation discontinue)

MODALITÉS D'ÉVALUATION DANS LE CADRE DE LA CAPITALISATION DES BLOCS DE COMPÉTENCES (suivi et évaluation des blocs en discontinu)

Épreuves écrites :

  • Contrôle continu des connaissances (quiz) sur chaque bloc de compétences.​

  • Dossiers professionnels bloc 1 : L’inscription de la bientraitance dans la conception et le suivi du projet d’établissement ou de service + La bientraitance et la démarche qualité en gérontologie (épreuve écrite de 4h00 en salle)

  • Dossier professionnel bloc 2 : L’accueil et l’accompagnement de l’usager (épreuve écrite de 3h00 en salle)

  • Dossier professionnel bloc 3 : Bientraitance et management des équipes : du recrutement à l’entretien individuel (épreuve écrite de 3h00 en salle)

  • Dossier professionnel bloc 4 : Gestion administrative, budgétaire et financière d’un établissement fictif (épreuve écrite de 4h00 en salle)

  • Dossier professionnel bloc 5 : Communication d’un établissement ou service gérontologique fictif (épreuve écrite de 3h00 en salle)

  • Rédaction d'un mémoire de 10 à 20 pages (+ annexes) sur le thème de la bientraitance dans le cadre d’un stage pratique de 4 mois.

Épreuve orale de fin de formation

  • Soutenance du mémoire devant le jury (40 minutes d'exposé et 20 minutes de questions)

Pensez-vous que ces modalités d'évaluation (capitalisation) sont adaptées ?

A PROPOS DE L'ACCÈS A LA CERTIFICATION PAR LA VAE

LA NOUVELLE PROCÉDURE VAE IMPOSÉE PAR FRANCE VAE A PARTIR DE 2024 : 3 phases et 11 étapes :

 

Phase préparatoire :

  • Le candidat s’inscrit sur la plateforme France VAE

  • Le candidat rencontre l’Architecte Accompagnateur de Parcours : Réalisation de l’étude de faisabilité à l’aide du formulaire proposé

  • Le candidat envoie le dossier de faisabilité à l’ANFG par le biais de la plateforme France VAE.

  • L’ANFG étudie le dossier de faisabilité par le biais de son comité pédagogique

  • L’ANFG envoie l’avis de recevabilité au candidat sous 15 jours. Cet avis est obligatoire pour démarrer le parcours.

 

Phase d’accompagnement à la rédaction du dossier d’expérience

  • Si la recevabilité est accordée, le candidat construit son parcours personnalisé avec l’Architecte Accompagnateur de Parcours et débute un accompagnement d’une durée de 50h maximum

  • Le candidat dépose son dossier de validation auprès du certificateur selon la date déterminée par ce dernier

 

Entretien avec le jury de certification et résultats

  • L’ANFG communique la date de jury au candidat

  • Le candidat s’entretient avec le jury de certification

  • L’ANFG communique le résultat au candidat sous 10 jours maximum

  • Dans le cas d’un refus de validation ou de validation partielle, le candidat revient vers l’Architecte Accompagnateur de Parcours pour rechercher des sessions de formation sur les blocs de compétences non validés.​

MERCI !

Merci pour votre envoi !

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